Premie w szpitalu klinicznym
100 zł netto premii otrzymał wraz z wypłatami za maj cały personel Samodzielnego Publicznego Szpitala Klinicznego nr 7 w Katowicach-Ochojcu. W porozumieniu podpisanym ze związkami zawodowymi pracodawca zagwarantował, że do końca roku co miesiąc będzie wypłacał pracownikom premie w tej samej wysokości.
– Zwróciliśmy się do dyrekcji o dodatkowe pieniądze dla personelu, bo w szpitalu podwyżek nie było już od siedmiu lat. Pani dyrektor wykazała dobrą wolę. Pieniądze na premie przeznaczyła ze środków, które szpital otrzymał za tzw. nadwykonania usług medycznych – mówi Anna Cierpica, przewodnicząca szpitalnej Solidarności. Jednocześnie dyrektor szpitala poinformowała związkowców, że rozmowy na temat podwyżek płac będą możliwe, gdy znana będzie wysokość kontraktu z NFZ na przyszły rok. – Jeśli będzie korzystny, to nasi pracownicy będą mieli szanse na wyższe zarobki. Klinika nie może nam przyznać podwyżek z własnych środków, bo do końca 2018 roku szpital musi wybudować nowy blok operacyjny – dodaje przewodnicząca.
Samodzielny Publiczny Szpital Kliniczny nr 7 w Katowicach-Ochojcu zatrudnia około 1900 pracowników.
bea
źródło foto:gcm.pl